「勤務表プロ」で作成した勤務データと連動して有休管理をおこなう追加機能です。勤務開始日基準の付与や、基準日による一括付与に対応し、個人ごとの勤続数によって有休を自動で付与できます。日数(１日、半日)、および時間単位での取得に対応しており、複雑な管理に対応しております。さらに予定管理システムや個別申請オプションにも連動しており、残数を確認しながらの予定作成や、個別ログイン画面での残数確認が可能になります。
▲取得・付与詳細表示
▲有休取得状況確認
▲勤務表予定入力画面
取得数の少ない職員をチェックすることが可能です。勤務開始日基準の管理が複雑な場合でも日数の足りていない職員のリストアップができるため、取得漏れの防止につながります。
▲有休取得義務状況確認
▲有休時効消滅確認
| 有休設定マスター | 名称、摘要メモ、有休残上限数、有休時間取得、有休繰越し、有休時効消滅、 有休付与設定（継続勤務数、付与日数、出勤率）などの設定 |
|---|---|
| 担当者別有休設定 | 個人ごとの設定日、有休設定、勤務開始日、設定終了日を設定 |
| 有休取得処理 | 実績データまたは予定データの有休消化数、または勤怠データを選択し有休取得を処理 |
| 担当者別有休取得入力 | 有休を手動入力で取得（消化） |
| 有休繰越し処理 | 処理期間を指定して有休の繰越し処理 |
| 有休取得状況確認 | 指定月以前の年月で月度単位の有休取得日数・時間、有休残数、期間内付与日数・取得率を表示 |
| 有休取得義務状況確認 | 指定期間中に義務取得数に足りていない担当者をリスト化 |
| 有休残数状況確認 | 指定日時点の有休残数、期間毎の時間取得可能期間、最新残更新日を表示 |
| 有休時効消滅予定確認 | 指定期間中に時効消滅する有休がある担当者をリスト化 |
| 有休集計 | 任意期間の有休残数、最新残更新日、付与日数、時効消滅、取得日数、取得時間を表示 |
